Новости

Банковский сектор лидирует по количеству удаленных сотрудников

Крупный российский рекрутинговый портал опубликовал данные исследования, представленного экспертами рынка труда. В ходе работы были выявлены отрасли, в которых работодатели чаще всего дают возможность сотрудникам трудиться дистанционно.

Лидирует по количеству удаленного персонала банковский сектор. На втором месте – продажи, далее – сфера информационных технологий. 60% вакансий дистанционной работы приходится именно на эти направления. Интересно, что еще несколько лет назад на первом месте была IT-индустрия.

Количество персонала, не желающего посещать офис в течение рабочего дня, постоянно растет. В данный момент на одну вакансию приходится, в среднем, 13 откликов от соискателей.

Эксперты отмечают, что зарплаты удаленных специалистов банковского сектора, как правило, ниже их коллег, трудящихся на территории работодателя. Иная картина наблюдается у представителей творческих профессий (реклама, дизайн и др.). Доход таких специалистов может быть выше как раз в случае дистанционного способа сотрудничества.

Опубликовано: 29 декабря 2016


 

Подписаться на свежий обзор зарплат

Ваше имя*

Ваш E-mail*

Нажимая кнопку "Подписаться", я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ "О персональных данных", на условиях и для целей, определенных Политикой конфиденциальности.

Обзор зарплат в отраслиСайт Группы кадровых агентств КАУС

г. Москва, Шлюзовая наб., д. 6, стр. 4
Телефон: (495) 660-35-40
e-mail: mail@kaus-group.ru

© 2017 Кадровое агентство
«КАУС-Финансы»

Политика конфиденциальности